一、公司简介
成都城投建筑工程有限公司组建于2019年5月,注册资本为10800万元,是成都城投建设集团有限公司控股子公司。
公司持建筑工程施工总承包一级,市政公用工程施工总承包一级资质,以及环保工程专业承包一级、消防设施工程专业承包一级、建筑装修装饰工程专业承包一级、城市及道路照明工程专业承包一级等多个专业承包资质。
未来, 公司将继续秉承城投精神,致力城市建设,促进城市发展,坚持工程建设为本,打造标准化、信息化、环保化大型工程施工企业。同时,加快集中优势资源,坚持创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展,坚持“市政+房建”核心驱动,忠于使命,奋勇前行,立足城投,站稳成都,拓展全川,力争成为成都领先、西部一流、国内知名的建筑施工企业。
二、招聘岗位及数量
安质环保部安全管理岗2人、安质环保部质量技术管理岗2人、招采合同部综合管理岗1人。(详见附件)
三、招聘流程
(一)发布公告—报名—资格审查—面试—确定拟聘人员—组织背景调查、体检—审批备案—录用。
(二)报名时间
自报名公告发布之日起15天。
(三)报名方式
本次招聘采用线上报名,应聘者在报名期限内通过邮件的形式进行简历投递(2970658815@qq.com),简历投递请按照“应聘岗位+姓名”格式发送邮件至指定邮箱。
同一招聘岗位招聘人数与进入面试人数的比例,原则上不低于1∶3。本次招聘中若无合适招录人员,另行择日招聘。
四、基本任职条件
(一)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德。
(二)具备岗位所需专业技能条件,有较强的组织协调能力、沟通执行能力及学习创新能力。
(三)具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力。
(四)综合能力特别优秀者,可适当放宽条件。
五、聘用程序
(一)录用。公司将通知背景调查、体检合格的拟聘人员入职时间。被录用人员需在要求的时间内报到。未经公司同意逾期未报到者,视为自动放弃。
(二)试用。按照国家规定实行试用期,试用期满不合格者予以解聘。
六、薪酬待遇
新进人员薪酬按照城投建工公司相关制度标准执行。
特此公告。
附件
城投建筑工程有限公司招聘岗位及专业任职条件
序号 | 部门 | 岗位 | 拟招聘人数 | 任职条件 | 备注 | |||||
学历 | 专业 | 职称、职(执)业资格 | 年龄 | 性别 | 岗位描述 | |||||
1 | 安质环保部 | 安全管理岗 | 2 | 大学本科及以上 | 工程管理等建筑类相关专业 | / | 一般不超过30周岁 | 不限 | 1、负责安全生产知识宣传,定期召开安全例会; 2、深入工作现场,检查安全隐患,发现问题及时处理,并做好相关记录; 3、参与处理工伤事故,保存安全事故记录; 4、完成领导交办的其它工作。 | |
2 | 安质环保部 | 质量技术管理岗 | 2 | 大学本科及以上 | 土木工程、工程管理等建筑类相关专业 | 持一级建造师或中级职称者优先 | 一般不超过35周岁 | 不限 | 1、开展质量教育培训工作,并做好相关培训记录; 2、熟悉施工质量技术规范和质量检查标准,定期做好质量巡查工作; 3、监督项目工序质量,参与项目工程的验收; 4、开展工程质量通病防治、总结和分析,提出改进意见或建议; 5、完成领导交办的其它工作。 | |
2 | 招采合同部 | 综合管理岗 | 1 | 大学本科及以上 | 行政管理等行政综合类相关专业 | / | 一般不超过35周岁 | 不限 | 1、招采文件及合同文件编制、台账建立等; 2、各种招采信息的收集、传递、反馈等工作; 3、能熟练使用办公软件及工程类相关软件; 4、做好部门日常行政类事务,并建立相关信息台账; 5、完成领导交办的其他工作。 | |
合计 | 5 |